زبيدة حمادنة
يسهم المجلس في تطوير الكفاءات من خلال برامج عملية لتطوير المهارات وبرامج التوجيه والإرشاد؛ حيث يعمل على تهيئة الشباب الإماراتي لمسارات مهنية في مجالات الذكاء الاصطناعي والتكنولوجيا والابتكار وريادة الأعمال، ممايعزز التزام أمازون المستمر بتنمية الشباب في دولة الإمارات
بدءاً من المبادرات المجتمعية ووصولاً إلى الاحتفاء بالتراث الإماراتي، يُحدث “مجلس أمازون للشباب” أثراً ملموساً يتجاوز حدود بيئة العمل
أعلنت أمازون اليوم عن إطلاق “مجلس أمازون للشباب” بالتعاون مع المؤسسة الاتحادية للشباب في دولة الإمارات، في خطوة تعكس التزامها بدعم الأولويات الوطنية الرامية إلى تمكين الشباب الإماراتي وتنمية الكفاءات في الدولة، إلى جانب حرصها على الاستثمار في الجيل القادم من القادة الإماراتيين.
يضم المجلس، الذي أطلق تزامناً مع اليوم الدولي للشباب، عدداً من الكفاءات الإماراتية العاملة لدى “أمازون” و”أمازون ويب سيرفيسز” (AWS) في دولة الإمارات. ويهدف إلى تمكين الشباب الإماراتي من خلال تعزيز الوعي الثقافي، وتوفير مساحة فاعلة لإيصال أصوات الشباب ووجهات نظرهم، وتحقيق أثر مجتمعي واسع عبر حملات يقودها الشباب وشراكات استراتيجية وفعاليات متنوعة.
وبهذه المناسبة، قال رونالدو مشحور، نائب رئيس أمازون في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا وتركيا: “نؤمن في أمازون بقوة التعلم المستمر والفضول المعرفي الذي يمكن الشباب من إطلاق كامل إمكاناتهم، ويجسد “مجلس أمازون للشباب” هذه الروح وينقلها إلى الجيل القادم من المواهب الإماراتية”. وأضاف: “يعكس المجلس التزامنا بإتاحة فرص نوعية للشباب الإماراتي للتعلم والابتكار والتطوير المهني، إلى جانب تعزيز ارتباطهم بالثقافة والقيم الراسخة التي تميز دولة الإمارات. ومن خلال تعاوننا مع المؤسسة الاتحادية للشباب نتطلع إلى إحداث أثر مستدام يسهم في تمكين الجيل القادم من القادة والمبتكرين وصنّاع التغيير”.
يعمل “مجلس أمازون للشباب” بشكل وثيق مع المؤسسة الاتحادية للشباب، ويركز على محورين استراتيجيين. يتمثل المحور الأول في “التمكين والتطوير”، حيث يقود برامج تهدف إلى تعزيز التفكير الإبداعي والتطور المهني لدى الشباب الإماراتي داخل أمازون وخارجها، وفتح آفاق جديدة أمامهم للاستفادة من فرص التوجيه والارشاد، وشبكة أمازون العالمية للابتكار من خلال برامج التدريب التقني وورش عمل بناء المهارات وجلسات تبادل المعرفة. أما المحور الثاني، فيتمثل في “الأثر المجتمعي والوعي الثقافي”، حيث يطلق المجلس مبادرات تطوعية مجتمعية تسهم في إعداد الشباب الإماراتي للمستقبل وتنمية قدراتهم، بالتوازي مع قيادة مبادرات داخلية تعزز الاندماج الثقافي وترسخ الوعي بالقيم والعادات الإماراتية، بما يتيح لموظفي أمازون اكتساب معرفة أعمق للثقافة المحلية.
بدوره، قال جاسم العبيدلي، مدير إدارة التفاعل الشبابي ورئيس منظومة المجالس الشبابية بالمؤسسة الاتحادية للشباب في دولة الإمارات: “يمثل إطلاق “مجلس أمازون للشباب” نموذجاً رائداً للتعاون المثمر بين القطاعين العام والخاص في توفير فرص نوعية للشباب. ومن خلال الجمع بين خبرات أمازون العالمية والتزامنا المشترك بتمكين الشباب، نسهم في تزويد الشباب الإماراتي بالمهارات والخبرات والثقة اللازمة للمشاركة بفعالية في صياغة المستقبل والمساهمة في مسيرة النمو والنجاح المتواصلة لدولة الإمارات”.
دعم رواد الأعمال الإماراتيين والعلامات التجارية المحلية
منذ تأسيسه قبل بضعة أسابيع، نظّم “مجلس أمازون للشباب” العديد من الفعاليات، من بينها فعالية خاصة بمناسبة “اليوم الدولي للشباب” في مقر شركة أمازون بدبي، والتي جمعت رواد الأعمال الإماراتيين وممثلي العلامات التجارية المحلية مباشرةً مع موظفي الشركة. وتضمنت الفعالية تجارب تفاعلية ضمن “منتدى الشباب” (Youth Hub)، شملت عرضاً لرواد الأعمال الإماراتيين، ومسابقة في مجال الأعمال والابتكار، إلى جانب أجنحة سلطت الضوء على الثقافة، والصحة والعافية، والاستدامة، والذكاء الاصطناعي. كما أتاحت الفعالية لمئات من موظفي أمازون فرصة التفاعل مع الشركات الإماراتية من خلال عروض تقنية، وورش عمل حول الذكاء الاصطناعي والابتكار، ومسابقة مستوحاة من برنامج “شارك تانك” (Shark Tank)، وجلسات تناولت الصحة والرفاهية، وعروض لمنتجات صديقة للبيئة، ومأكولات ومشروبات إماراتية تقليدية.
يؤكد إطلاق “مجلس أمازون للشباب” التزام أمازون المستمر بتطوير المواهب المحلية، وتوفير فرص نوعية تمكن الشباب من تحقيق طموحاتهم والمساهمة بفعالية في الاقتصاد الرقمي، ودعم مسيرة النمو المستدام لدولة الإمارات.
لمزيد من المعلومات، يُرجى زيارة aboutamazon.com ومتابعة @AmazonNews.